信访举报
信息报送
3月25日,,,,,,,,安徽环境科技集团2026年度工作会议在肥召开。。。。;;;;;;嵋槿孀芙2025年工作功效,,,,,,,,深刻分析当前局势,,,,,,,,系统部署2026年沉点工作,,,,,,,,动怨佧个干部职工以“二次创业”的奋斗姿势,,,,,,,,奋力开启“十五五”高质量发展新征程。。。。。集团党委书记、董事长缪磊出席会议并讲话,,,,,,,,党委副书记、总经理韩冰主持会议并作年度工作汇报。。。。。
会议指出,,,,,,,,2025年是公司“十四五”收官与“二次创业”起步的关键之年。。。。。面对复杂严格的内表部环境,,,,,,,,公司高低以“大开发、大运营、大科创”为牵引,,,,,,,,运营规模稳步增长,,,,,,,,降本增效初见功效,,,,,,,,风险防控自动有效,,,,,,,,妥善解决了一系列汗青遗留问题。。。。。
会议以为,,,,,,,,环保行业正经历从“增量扩张”向“存量优化”的深刻刷新,,,,,,,,但国度“双碳」亟略、村落振兴及安徽“全面绿色转型区”建设带来了强劲的政策驱动力。。。。。公司凭借“轻资产”转型布局、成熟的村落污水治理系统及6731顶级游戏产业集团的赋能支持,,,,,,,,具备“弯路超车”的底气与实力。。。。。
会议深刻分析了当前面对的靖】潆挑战,,,,,,,,并对2026年沉点工作作出全面部署,,,,,,,,强调要紧紧萦绕“全员开发”和“鼎新攻坚”两大主题。。。。。
聚焦“大开发”破局。。。。。锚定水环境综合治理主业,,,,,,,,拓展飞灰、废盐资源化等高附加值赛路,,,,,,,,压实全员营销责任。。。。。推动业务模式、管控系统、组织架构、激励机造“四大沉构”,,,,,,,,突破“大锅饭”,,,,,,,,薪酬向一线和创效单元倾斜,,,,,,,,让实干者实惠、有为者有位、躺平者无位。。。。。
聚焦“大运营”提质。。。。。推动运营向精益化转型,,,,,,,,深入降本增效,,,,,,,,抓住当局化债窗口期全力破解应收账款难题,,,,,,,,对峙“有利润的营收,,,,,,,,有现金流的利润”。。。。。
聚焦“大科创”赋能。。。。。加快高能级研发平台落地,,,,,,,,攻坚含氟废水、拔除物资源化、固废利用等关键技术,,,,,,,,健全成就转化链条,,,,,,,,以专业立身、以实力取胜。。。。。
聚焦“大党建”塑魂。。。。。对峙党建引领,,,,,,,,强化全域通联,,,,,,,,加强向上对接、内部协同和表部合作,,,,,,,,形成“一盘棋”工作格局。。。。。设置正确政绩观,,,,,,,,强化担肆意识,,,,,,,,提升刚性执行力,,,,,,,,以铁的纪律、硬的风格、实的行动狠抓落实。。。。。
会议期间,,,,,,,,与会代表发展了深刻的分组钻研。。。。;;;;;;嵋榛菇辛2026年度指标责任书签定典礼,,,,,,,,党委副书记、总经理韩冰代表集团公司与有关部门及子公司代表签定责任书,,,,,,,,层层传导经营压力。。。。。
这次会议为安徽环境科技集团2026年及“十五五”时期的发展指了然方向、凝聚了力量。。。。。整个环科人将以越发高昂的斗志,,,,,,,,争当6731顶级游戏产业集团的尖刀连、排头兵,,,,,,,,奋力完玉成年各项指标工作。。。。。