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2月6日上午,,,,,,集团总部召开2016年度总结赞美大会,,,,,,集团总部、直属二级公司整幼我员参与了会议。。。。。。。;;;;;;;嵋槿婊厥鬃芙崃2016年工作,,,,,,对在2016年工作中做出凸起成就的财政治理部、办公室、人力资源部、出产经营部、鲁晶实业公司5个先进集体、19名先进工作者以及今年度受到上级部门赞美的先进集体和先进幼我进行了赞美,铺排部署了2017年工作工作。。。。。。。。
董事长孙树声做了沉要讲话。。。。。。。。总经理梁金久主持会议并作总结讲话。。。。。。。。党委副书记、工会主席袁谭楷宣读赞美传递。。。。。。。。
孙树声在讲话中深刻分析了2016年集团经济运行情况,,,,,,全面总结了集团总部各项工作。。。。。。。。指出:2016年,,,,,,机关各部门紧紧萦绕鼎新转型主题,,,,,,当真落实工作责任,,,,,,转型功效显著,,,,,,为整个集团实现年度鼎新转型指标阐扬了积极作用。。。。。。。。 他指出,,,,,, 2017年,,,,,,局势越发严格,,,,,,竞争越发强烈,,,,,,必要各人彻底转变传统思想,,,,,,加快形成市场理想,,,,,,在生死生死的攻坚战中,,,,,,敢于推动自身鼎新,,,,,,敢于负担起鼎新责任,,,,,,适应鼎新转型要求。。。。。。。。要求总部各部门当真组织进建集团2017年度工作会议心灵,,,,,,凭据工作汇报要求,,,,,,造订工作规划,,,,,,明确工作指标和措施,,,,,,结合本次会议的沉点工作铺排,,,,,,抓好执行落实。。。。。。。。
一是依照鼎新执行规划要求,,,,,,实现政企分隔指标。。。。。。。。要在前期与省盐业体造鼎新辅导幼组亲昵沟通协调的基础上,,,,,,进一步争取有关鼎新的配套政策和辅助措施,,,,,,争取各级当局的支持。。。。。。。。总部各职能部门要依照盐改规划分工,,,,,,铺排专人靠上,,,,,,积极做好基层情况调研摸底、有关数据甄别核实、政策凭据查找等工作,,,,,,为顺利实现职能移交、资产措置、人员安设做好充分筹备。。。。。。。。
二是适应现代企业集团管控必要,,,,,,加快推动机关转型。。。。。。。。依照齐全市场化运行的必要,,,,,,进一步梳理、调整、整合部门职能,,,,,,加快实体公司建设措施,,,,,,美满薪酬分配系统,,,,,,美满总部查核系统。。。。。。。。依照鼎新后的市场化运行模式,,,,,,确定定岗定员定责规划,,,,,,把集团总部建成集团战术与投资管控中心。。。。。。。。
三是履职尽责,,,,,,抓好沉点工作。。。。。。。。要依照集团年度工作会议部署和要求,,,,,,统一意识,,,,,,明确责任,,,,,,细化分化工作指标,,,,,,造订年度工作责任书,,,,,,确保各项指标的实现。。。。。。。。各部门要依照鼎新转型的现实必要,,,,,,创造性的发展工作。。。。。。。。
四是要持续阐扬加强党建引领作用,,,,,,确保鼎新转型稳步推动。。。。。。。。依照全国、全省国有企业党建工作会议明确要求,,,,,,要把对峙党的辅导、加强党的建设与美满公司治理有机统一,,,,,,把党组织的辅导主题和政治主题作用融入公司治理各环节。。。。。。。。对峙党管干部、管人才的准则,,,,,,依照鼎新转型的战术需要,,,,,,加大市场化提拔干部、使用人才的力度。。。。。。。。加强对党员干部的监督查核,,,,,,严格落实党要管党、从严治党的要求,,,,,,加强纪律建设,,,,,,为稳步推动鼎新转型营造风清气正环境。。。。。。。。
梁金久在总结讲话中指出:董事长的讲话意思深刻,,,,,,思路明确,,,,,,对利用好鼎新过渡期,,,,,,加快转型发展,,,,,,集团今后的发展方向、应采取措施,,,,,,以及各部门的沉点工作和致力方向,,,,,,做了新的部署和要求。。。。。。。。各单元一要当真组织进建,,,,,,深刻发展会商,,,,,,解读好心灵内容,,,,,,领会好讲话内容,,,,,,明确好工作指标。。。。。。。。二要当真做好贯彻落实。。。。。。。。各部门要依照董事长的讲话要求,,,,,,对照部门职责,,,,,,自动认领工作,,,,,,逐项对号入座,,,,,,层层分化工作指标,,,,,,造订具体思路和可行规划;;;;;;;工作落实情况纳入绩效查核治理,,,,,,为顺利实现鼎新指标、圆满完玉成年工作打好坚实基础。。。。。。。。要做到三个自动,,,,,,自动认领工作,,,,,,自动思虑若何解决存在的问题,,,,,,自动行动为集团鼎新出把力,,,,,,为集团转型添荣耀。。。。。。。。三要当真实现每一项工作。。。。。。。。要认清局势,,,,,,抖擞心灵,,,,,,在鼎新中不后进、在转型中不掉队,,,,,,认当真真地实现每一项工作,,,,,,踏踏实实地做好每一件事,,,,,,我们就能在鼎新中生计,,,,,,集团就能长盛不衰。。。。。。。。